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Obiettivi

  • Sviluppare le competenze necessarie per applicare in modo efficace ed efficiente le metodologie, le tecniche e gli strumenti utili a migliorare l’organizzazione del posto di lavoro
  • Creare, con affiancamento sul campo, figure professionali di esperti in grado di migliorare l’organizzazione del posto di lavoro
  • Armonizzare il sistema composto dai fattori: uomo, macchina ed ambiente
  • Studiare le condizioni e l’ambiente di lavoro per adattarli alle esigenze psicofisiche del lavoratore
  • Sviluppare le conoscenze relative ai diversi contenuti della gestione tecnica della manodopera e fornire metodi, tecniche e strumenti per definire i fabbisogni di manodopera in diversi contesti

Contenuti

  • Studio del lavoro
  • Progettazione del posto di lavoro e passi operativi per migliorare l’organizzazione del posto di lavoro
  • Metodi e strumenti per la razionalizzazione del posto di lavoro
  • Metodo 5S applicato al posto di lavoro ed esempi applicativi nel settore manifatturiero
  • Metodi di monitoraggio del miglioramento
  • Qualità  nel posto di lavoro: poka yoke e gestione a vista
  • Definizione di ergonomia, evoluzione storica, campi di applicazione e principali obiettivi
  • Progettazione ergonomica del posto di lavoro e concetti di microclima, aereazione, illuminazione, confort e disconfort
  • Razionalizzazione del posto di lavoro